经济师考试

2020年中级经济师《人力》科目特点及备考方法_河南中级经济师报名时间2020

vanlt 100 1

考试吧整理了“2020年经济师考试《中级人力资源》章节考点汇总”,供参考使用,更多经济师考试复习指导,请访问考试吧经济师考试网。

中级人力资源有19章的内容,所以考点比较多,从考题来看,多选题的难度比较大,考点相对于工商会多一些,考试一定要多背多记。有比较简单的计算题。

作答中,需要注意一些小技巧,比如:如果无法确定哪个是正确答案,可以试着用“排除法”,即如果成功地排除三个不正确或不符合题意的选项,剩下的一个就是正确答案;在单项选择题中有两个表述不同但意思相同的必然不是正确答案。

本题型难度比较高,在做多项选择题时,应特别注意“关键词法”的应用,对于综合性的题目,比如题干是“下面说法正确的有……”“下面说法错误的有……”,需要把握关键词,考查注重的是对知识的理解,和对易混淆知识点的对比理解。

案例分析题通常有5个案例,每个案例下有4个小题,由单选和多选组成,共20题,每题2分,共40分。

案例分析题综合性比较强,且几个小题之间往往是前后关联,且是由单选和多选共同组合,在答题时候需要加以判断,不确定的答案请不要选择。该题型也是答对一个选项会得0.5分,答错不得分。因此,做此题可把握宁缺勿多选的原则。想要及时获取2020经济师报名信息的小伙伴可加入经济师考试学习群:786701462,专业老师协助报名。

考的东西基本都是与人有关系的,一共是四个板块的内容:组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会保险政策。人力资源和我们的工作和生活都是息息相关的。实用性比较强。

适合从事人力资源的考生或者是有意向从事人力资源管理的考生,或者是没有基础想考经济师的考生。

陕西中级经济师报名时间2020年图片

中级经济师考试科目分为《经济基础知识》、《专业知识与实务》两科,其中《专业知识与实务》分15个专业,《专业知识和实务》科目分为:工商管理、农业经济、商业经济、财政税收、金融、保险、运输经济(水路)、运输经济(公路)、运输经济(民航)、运输经济(铁路)、工商管理、邮电经济、房地产经济、旅游经济、建筑经济15个专业。人力资源专业是比较热门的专业。以下是为大家整理的中级经济师人力资源专业考试特点及复习方法,希望可以帮到大家。

2020年中级经济师报名时间和考试时间图片

经济师人力资源专业知识点多、细。考的东西基本都是与人有关系的,一共是四个板块的内容:组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会保险政策。人力资源和我们的工作和生活都是息息相关的,实用性比较强。

中级经济师人力资源有18章的内容,所以考点比较多,从考题来看,多选题的难度比较大,考点相对于工商会多一些,考试一定要多背多记,有比较简单的计算题。

人力资源主要考察组织激励、领导行为、组织设计与组织文化、战略人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资理论、社会保险法律、劳动合同管理与特殊用工、劳动争议调解仲裁、社会保险、法律责任与行政执法。

复习方法:经济师人力资源主要考组织激励、领导行为、组织设计与组织文化、战略人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资理论、社会保险法律、劳动合同管理与特殊用工、劳动争议调解仲裁、社会保险、法律责任与行政执法。通常多选题难度较大,考核的面较广,涉及知识点较多,较细,考生在复习时要注意。